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仕事も仕事以外もYOU LIKEじゃないと！ 仕事も仕事以外もYOU LIKEじゃないと！

MESSAGEメッセージ

私たち焼肉ライクのメンバーは、
「成長できる場所」
「楽しく働ける場所」となるよう
一人一人と向き合っています。
そして、お客様にも笑顔になってもらうため、
みんながライクになるサービスコンセプトとともに
ぜひ一緒に焼肉ライクを
創り上げていきましょう！

焼肉ライクの
サービスコンセプト

  • Smile

    常に笑顔で
    お客様に接する

  • Eye to Eye

    お客様に目線を合わせて
    真心を込めて好印象を
    提供する

  • Genki

    お店全体が元気に明るく
    ハキハキしている状態

  • Way = 道

    ＳＥＧを実現する
    ライク流のやり方

FEATURE焼肉ライクの特徴

  1. point01

    “育てる環境”
    ととのってます！

    必要な情報やルールを学ぶ「座学研修」や店舗での「OJT研修」など、専門のトレーナーなどが丁寧に教えます。店長・先輩もあなたを迎える準備万端です！

  2. point02

    お仕事内容は
    “とにかくシンプル！”

    動画を使ったマニュアル、覚えやすいメニューやお席のタブレット・セルフレジも完備だから、仕事の始めやすさはピカイチです！

  3. point03

    "コミュニケーション"
    大事にしてます！

    楽しく働いてもらえるように垣根なく話しやすい環境を作っています！(時には雑談も...)困ったときもスタッフ同士、助け合えるお店を目指しています！

  4. point04

    "自由にあなたらしく"
    働けます！

    飲食店では珍しい？ピアスやネイルも自由！あなたの好きなスタイルや働き方でOKです！

DATA数字で見る焼肉ライク

株式会社焼肉ライクの実績例です。

  • アルバイト・パート
  • 正社員

  • スタッフの平均年齢は？

    23歳

    大学生やフリーター、主婦の方など
    幅広く活躍しています。

  • 男女比は？

    3:7

    おしゃれな制服や、ネイル、
    ピアスOKなので女性に人気です！

  • 未経験の割合は？

    70%以上

    飲食経験は全く必要ありません。
    包丁などはほとんど使わないので安心です。

  • 選んだ理由は？

    1 立地が良い｜2 スタッフの仲が良い｜3 シフトが自由

    たくさんの働きやすいポイントが
    ありますよ！

  • 従業員割引制度あり

    50%OFF

    勤務日のスタッフの飲食代が50%引き！
    勤務日に焼肉を毎日食べたスタッフも！

  • 社員登用数

    5人

    毎年おおよそ1店舗1名の
    アルバイトさんが社員になっています。
    すでに店長となっている方も多数

  • スタッフの年齢は？

    20代 34%｜30代 33%｜40代 26%｜50代 7%

    幅広い年齢が働いていますが、
    20代30代が半分以上を占め、
    活気ある職場です！

  • 男女比は？

    7:3

    女性の本部スタッフ登用、
    管理職登用など女性の割合が
    年々増加しています！

  • 毎月の公休取得率は？

    98%以上

    1店舗に2人以上の社員を配置することで、
    しっかり休みを取得できる環境を
    作っています。

  • 定着率は？

    95%以上

    ライフワークバランスが取れる環境だから
    定着率もピカイチ！
    成長中の会社だから、
    目指せるキャリアも沢山あります。

  • 店舗数は？

    国内71店舗｜海外29店舗

    国内外合わせて100店舗展開中！
    まずは200店舗展開を目指します！

  • 会社のルーツは？

    SINCE2018

    2018年8月29日に生まれた焼肉ライク。
    5年先、10年先のライクを
    一緒に創りませんか？

他の雇用形態も見る

CAREER STEPキャリアステップ

アルバイト・パート

  • ホール

    お客様のご案内、オーダー・
    お会計のサポート
    お客様退店後のバッシング　など

  • デシャップ

    お肉以外のご飯、スープ、
    付け合わせ等の準備
    ドリンクの準備　など

  • 肉場

    オーダーに応じてお肉の計量、
    盛り付け
    テイクアウト商品の製造

  • リーダー業務

    お店のオープン・クローズ業務
    新人アルバイトのトレーニング

社員登用

正社員

正社員 ステップアップ図

※株式会社焼肉ライクにて就業の場合の例です。

左右にスワイプでチェック！

INTERVIEWインタビュー

01

Nさん

応募資格は“笑顔”
キャリアアップ、
ワークライフバランス、
楽しい職場、やる気次第で全部叶えられます。

Q. 始めたきっかけを教えてください。

今までにないコンセプト、今までにない焼肉店を作り上げていくことに魅力を感じて、渋谷宇田川店のオープニングでアルバイトスタッフとして入社しました。

Q. お仕事のやりがいを教えてください。

仲間が活き活きと働いている姿をみることです。自店舗だけでなく、焼肉ライクのスタッフ全員がどうしたらモチベーションがあがるか。どうしたら成長できるか。考えている時間が楽しいです。

Q. 入社を考えている方にメッセージをお願いします。

3日間の座学研修や店舗でのOJT研修があり、未経験の方でも安心して働ける環境です。笑顔で働ける自信があれば大丈夫です！一緒に日々成長する焼肉ライクで成長しましょう。

02

Wさん

働きやすい環境
毎日がワクワクドキドキ、
楽しさの連続です！

Q. 始めたきっかけを教えてください。

自分自身が焼肉が好きというのもありますが、飲食店アルバイト求人を見ていて、新しい形の焼肉店が始まるのでは！とすぐに応募しました。

Q. お仕事のやりがいを教えてください。

常に新しい取り組みが始まるので、毎日が楽しいです。短時間でどうしたらお客様にたくさんご満足いただけるかはいつも考えています。

Q. 入社を考えている方にメッセージをお願いします。

仕事がシンプルだからこそ、スタッフ同士のコミュニケーションが沢山あり、いつも良い雰囲気です。「やりがい」「楽しさ」そして「成長」を一緒にみつけませんか？

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